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第307章

天眼人生-第307章

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  和闹着玩一样?”
  天啊,酒桌上的人听后都倒吸了一口凉气,穆市长的背景也太恐怖了吧,像这样的人还有谁敢去招惹他啊,原来对穆国兴还有些不服气的黄志远,此时也低下了头。
  穆国兴看到凌云宏告辞走了,又看了看诚惶诚恐的郑天成,站了起来:“郑总,今天谢谢的你的热情款待,我还有点公务要处理,就先告辞了。”
  回去的路上,雷蕾想起郑天成前倨后恭的样子,一直憋不住的笑,一顿饭花掉他几万块,让郑天成心痛肉痛的,而且还没有达到他自己的目的。也许是喝了酒的原因,雷蕾再也忍不住了,终于放声大笑了起来。
  穆国兴看了看正在专心致志开着车的贺强,用手在雷蕾的腿上打了一下,又指了指前面开车的贺强,意思是要雷蕾注意一下,不要在贺强的面前出洋相。却哪里知道,贺强头也没回的说道:“没关系,你们就当我是一个透明人就是了。”
  这一句话又
  把刚刚止住笑声的雷蕾,惹得是一顿大笑:“贺师傅,你可是真的厉害,脑袋后面还长着眼睛啊!”
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  第四百七十三章如何去用人
  更新时间:2010…3…9 11:29:00 本章字数:3399
  忙忙碌碌的十几天,人代会开完后的工作都已经安排好了,市政府的工作又走上了正常。穆国兴作为一个一市之长又当起了甩手掌柜。
  穆国兴认为,当领导的就学一号长那样,大权独揽小权分散。在华夏的历史上人家干成了多少大事,真是彪炳千秋啊!你看人家,不耽误打桥牌,不耽误游泳,陪着夫人去散步,和孙子孙女一起玩耍,充分享受天伦之乐。
  当有人问他工作的秘诀时,一号长也只是轻松地说道:很简单,只是用对了几个人而已!看一号长的气派,简直就是谈笑之间运筹帷幄,这才是一个领导应有的风度。
  只要是能够现人才,大胆的去使用人才,就抓住了根本,一切事也就都好办了。
  穆国兴从很小的时候,就跟着他老神仙爷爷学习治国济世之道,对一些历史人物颇有研究,在用人方面他最崇拜的是唐太宗李世民,最看不起的是三国时期的诸葛亮。
  他认为,李世民在用人方面可以称之为典范,他曾经说过:“君子用人如器各取所长”什么人才有什么用处,就要看当领导的把他往哪里放,合适的人才只有把他放到一个合适的位置上,才能挥出他的能力来。否则的话,这个人才你现了也没有用,即便是用了也做不到人尽其才,反而还是一种浪费。
  天下之大,人才处处都有,就看你有没有求贤若渴的心情,有没有识别人才的一双慧眼,有没有用好一个人才的智慧。别的不说吧,就说近代史上的曾国藩吧,他为什么能干成那么一番大事业?也没有别的,就是会用人。有眼光,有??怀,知道那种人可以用,用到那种程度,这才是一个当领导的真正需要考虑的第一件大事。
  至于三国时的诸葛亮吗,虽然有很多人都喜欢他,甚至崇拜他,但是穆国兴却很不以为然,认为他是一个典型的事必躬亲型的人物,没有??怀,对谁都不信任,认为谁都没有他尽心尽责,整天忙得都是一些不应该是他这个层次不该忙的事情,结果越忙越乱,事没干成,到把自己的身体给拖垮了。穆国兴
  还觉得他是一个善于玩弄权术的人,甚至为了直接能够大权独揽,不惜毁灭人才。他搞的是顺我者昌逆我者亡那一套。
  拿破仑曾经说过,一个不想当将军的士兵不是好士兵,但是,当士兵的思维和当将军的思维实在是差别太大了。有些人是没办法培养的,他根本就不具有那个慧根,再培养也是白搭。
  现在还有一些人认为官越大越好当,以为能当好一个县长,也就可以当好一个总理,其实,这是两种根本不同的能力,有些人只能是扫一屋,而一些人才他们练就的能力,就是扫天下。
  在现实的生活当中,我们的宣传机构也有些问题,他们宣传的好领导都是公而忘私不怕吃苦,工作起来不要命,像个永不磨损的机器。不需要休息,也不要亲情,永远没有时间去照顾自己的家人,就好像不食人间烟火的神仙一样。这种思维方式不能不使人感到悲哀,说的严重一点就是在误导大众、愚弄百姓。
  穆国兴正在这里海阔天空的想着,秘书长孙书庭敲门走了进来
  ,手里还拿着一份文件。
  “市长,没有打扰到你吧?这个林浩回家这么两天了,这样你的工作会有些不方便的,要不,先找一个人替他两天?”
  “呵呵,不用了,以林浩的那个责任心和性格,如果没事的话,你就是让他在家里待,他也待不住的。要是临时再找一个人过来,工作还没等熟悉过来,林浩回来会怎么想啊?”
  “市长你说的也有道理,你为我们这些下面的人想的实在是太周到了。能有你这样的好领导,我们就是累死了也心甘情愿。”
  穆国兴微笑道:“书庭啊,你现在也学会拍马屁了?而且功力还不浅呢!你来有什么事吗?”
  孙书庭把他手里的文件递给了穆国兴:“市长,这有一份材料,请你看一看!”
  穆国兴看了看孙书庭,觉得他的脸上带有一丝犹豫不决的神色,笑着说:“还有什么事能让你这
  个大管家感到为难呢?”
  穆国兴说着,拿起了那份文件仔细的看了起来。
  这是一份金山市机关事务管理局新制定的规章制度,里面结合机关事务管理局目前的现状,从人员到物资的管理,写的清清楚楚。特别是提出了大宗物资集中招标采购,零星物资定点采购,如果按照这份规定执行起来的话,可以堵住不少的漏洞。
  穆国兴看完了文件,对孙书庭说:“书庭,我记得你不是帮小田那个总务科曾经制定过这方面的规定吗?怎么机关事务管理局又提出这个规定来了?”
  “噢,是这样的,小田那个总务科现在主要是办公用品的采购保管和使用。机关事务管理局是负责全市机关单位所有物资的采购,原来一些物资的采购权力都是由各个局委办自行采购的,里面的漏洞很大。就拿今年各个局委办新采购空调设备来说,同一个品牌同一种型号的空调,少者差个一两百块,多则竟差到七八百元,上一个月,我们为了减少这方面的漏洞,就由市政府办公室下了
  一份文件,把所有局委办自行采购的权力全部收了回来。因为这件事情不是什么大事,我也没有向你汇报。”
  “噢,这是你秘书长的权限,你看着定就行了。”
  孙:“市长,我并不是单纯的给你看这份材料的,而是有事情想通过这件事向您汇报一下。您认为这个规定怎么样啊?”
  穆国兴奇怪的说道:“这个规定不错啊!可以说制定规定的这个人还是很动了一番脑筋的,出点也是好的!”
  “问题就出在这里,这么一份好的规定,就是在机关事务管理局推行不下去。”
  提起机关事务管理局,穆国兴突然想起了黄国强。这个人自从跟着自己从京城来到金山市,自己就让孙书庭一手给他安排了,再也没有过问一下。虽然人家是来金山市锻炼的,可毕竟自己已经在他的父亲面前同意了的。这么不管不顾人家也确实是有点不太像话了。
  “书庭,你不说我还给忘记了,那个从京城来咱们金山市锻炼的干部黄国强,他现在情况怎么样了?这一阵子又开人代会,又筹备全国经济工作会议,都把他给忘记了。”
  孙书庭笑着指了指那份文件:“市长,这份文件就是那个黄国强同志搞出来的。人家不愧是从中央大机关来的,理论水平也高,工作能力也非常的强。他来到我们金山市以后,按照惯例提半级使用,就让他到机关事务管理局去当了一个副局长,工作方面还是蛮不错的!”
  “啊?你说的是真的?我还以为他会吃不了这里的苦,又没脸来见我,早就跑回去了呢,这么说这个人还行?”
  穆国兴听到孙书庭夸奖黄国强,心里也高兴起来,他感到他没有看错人,在看人的方面眼光还是准确的。
  孙书庭看到穆国兴高兴的样子,也有些奇怪,他可从来没见穆国兴在听到下面的干部有成绩时这么高兴过。
  虽然孙书庭也曾经在黄国强面前旁敲侧击的问过他的背景,但都被黄国强巧妙的回避了。孙书庭作为一个金山市市政府的大管家,又是穆国兴最信得过的人,穆国兴没有时间去关心他,并不代表他也没有时间去关心黄国强。
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  第四百七十四章黄国强的情况
  更新时间:2010…3…9 14:33:09 本章字数:3441
  孙书庭这个人的头脑极为聪明,他看到黄国强是和穆国兴一起从京城来的,又让林浩亲自带他来找自己安排的一切,就断定,这个黄国强肯定和穆国兴有着某种亲密的关系。
  正是基于这些原因,孙书庭才和黄国强有意的走的近一点。他看到黄国强是一个单身汉,有时周末也会把黄国强带到他的家里,改善一下生活。
  黄国强是从京城大地方来的人,也很会来事,他也知道孙书庭是穆国兴信得过的人,要想在工作中做出点成绩,就离不开这个秘书长的支持。所以每次去孙书庭家里,也都要给孙书庭的妻子李少丽和他们的女儿买一点小礼物。一来二去,两人之间的关系搞的非常好,就连李少丽也常在孙书庭的面前夸奖黄国强。
  刚才孙书庭看到穆国兴这么高兴,就认为他这番心血没白费。这个宝算是又一次押对了“市长,正是由于黄国强同志制定出的这份规定,才使他这几天在机关事务管理局的日子不太好过。”
  穆国兴一听就明白了,这份规定肯定是触动了某些人的利益。大宗物品集中招标采购,把这些都放在阳光下,就减少了贪污腐败滋生的可能。一些人想在这方面捞取油水就不容易了。看来每一项好的政策和规定的实施都需要一番斗争才行。
  “书庭啊,你谈谈这里面究竟出现了什么问题了?怎么这么一份好的规定就在机关事务管理局推行不下去呢?为什么黄国强同志会因为这件事情日子不好过呢?”
  “市长,机关事务管理局的局长叫林大力,这个人的情况你了解吗?”
  说实话,穆国兴对下面这些干部的使用,只是看他个人的工作能力和表现,对他们的家庭情况以及所谓的背景,也只是从他们的履历表上有所了解,具体的情况知之甚少。这也是因为他自己的背景太大了,不屑于再去研究别人的背景。
  穆国兴也是好脑子,马上就想起了自己看过他的履历:“对这个林大力的情况,我只是从履历表上知道一点,他是五年
  前从卫南地区调进来的。当时好像是副处级吧?孙一行担任书记后,才把他提拔为机关事务管理局管理局的局长,我对这些人有什么背景从不关心,我只是关心他们个人的工作能力和表现。怎么样,难道这个人还有什么背景让你这个秘书长都为难?”
  孙书庭心想,你有那么大的背景,当然用不着去研究别人的了,可像我们这些没有背景的人,除了紧紧的抱住你的大腿之外,别人的背景也得研究透啊!如果连一个人的背景都不知道,万一哪天得罪了一个不该得罪的人,你在的时候还能保护的了我们,如果你高升走了,调到别的地方去了,到那个时候,人家就会腾出手来收拾我们了!
  “市长,您说的不错,他的履历表上是这样的,但是还有一件事你可能没有注意到,他就是我们省主管财税工作的副省长林国飞的亲侄儿。黄国强刚到机关事务管理局时,林大力还忌惮他是从京城来的,身后可能有什么背景,对黄国强同志的工作还算是支持。随着时间的推移,这个林大力感到黄国强在京城并没有什么背景,认为他就是一个从京城下来锻炼的普通干部,所以就对黄国强的工作不是那么支持了
  。”
  “这一次黄国强又搞出了这份规定来,让林大力觉得自己受到了威胁,在几次的局长办公会上都对黄国强提出了批评,特别是上一次的局长办公会上,这个林大力又重新调整了几个副局长的分工,让黄国强这个副局长去分工搞绿化。你说,让一个堂堂的副处级干部去搞绿化,这不是在浪费人才吗?”
  穆国兴听到这些,是既生气又欣慰。生气的是,这个林大力不知好歹,还和人家黄国强来比背景。要是单单论这

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