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第22章

最沧海-第22章

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  牛强站起来,快速地把桌上的茶杯转移到茶几上,卷起自己的袖筒,活动着手腕说:“王大海,我看你的实力怎么样?”

  王大海看牛强要与自己扳手腕,心中暗自高兴,他可能不知道,在劳改队里,还没有人能扳得过自己,那手臂和腕力,在家待业时,往一家一户送液化石油气罐,磨练出来的,加上跟在化工厂宿舍赵伯伯儿子后面,系统的锤炼,更是炉火纯青。王大海端正坐姿,摆好马步,把手臂放在桌面上,憋住劲,让牛强先发力。

  杨民生当裁判,看好俩人手臂垂直在桌面上,大声说:“开始。”

  牛强一上来,就使出吃奶的力气,想三下五除二,扳倒王大海。王大海不动声色,蓄势待发,用手腕的转动来控制局面,顶住牛强的猛烈攻势,坚持一会儿,等到牛强稍有松懈,使劲用全力将牛强的手扳倒在桌面上。

  牛强红着猪肝脸,喘着粗气,甩着自己的手腕说:“不简单,是个铁腕人物。你来得正好,公司就交给你来作主,我是急得脱不了身。”牛强抽了一大口香烟,缓缓吐出,摇着头说,“这个人头不好顶,老板真不是人干的。”

  王大海与牛强刚照上面,第一句话,他就要撂挑子,可能是没有干上董事长,心里有失落感。王大海心想,在公司里,一个好汉要三个帮,众人一条心,黄土才能变成金。要先稳往大家才是万全之策,他谦虚地说:“我是初来乍到,摸不到锅灶。怕挑不起这个担子。承蒙大家抬举,我就来牵过头,事情还要我们三个人干,原来工商注册的都维持原样不动。今后责任我来扛,外来有什么麻烦,搞什么下三滥的事,叫他们往我这里来。”

  牛强这几年被折腾得身心疲惫,当年的锐气被停产的窝囊事磨掉不少,他带着疑惑问王大海:“大海,你仔细想过没有,想要开工组织起生产经营,人、财、物、产、供、销这六大块缺一不可,其中五大块都好办,关键是财这一块,启动要有资金,资金好比企业的血液,缺了就难以循环运转。”

  不愧为总经理,搞企业的套路熟得很,王大海认为牛强讲得有道理,他自己对这些问题早已深思熟虑,也就把自己拯救公司的方案和盘端出,他说:“牛总考虑问题比较全面周到,目前要投产,缺流动资金,这是我们要抓的企业牛鼻子。怎么抓住牛鼻子呢?首先要树立起人们对我们公司的信心,公司的德信是最好的财产,建议公司名由‘国豪’改为‘德豪’。圣人说,小成用智,大成用德。在市场中,有德的企业才能根扎得深,头抬得高,步迈得快,才能把企业做大做强。”

  “我们也不是皮包公司,喊几句时髦口号来骗人。”牛强不服王大海靠理念、企业文化就能让企业起死回生,他打断王大海的话说。

  王大海站起来,继续阐述他的以德发展企业的思路,他说:“德而有信,也就是,人必言,言必行,行必果。我们可以给客户承诺,虽然是有限责任公司,可以承担无限责任,打消他们与公司生意往来的顾虑。否则,就破产清算,再好的设备,一旦公开拍卖,能值几个钱。那是令人心痛的贱卖呀,他们又能拿回去几个铜子儿?我相信聪明的企业肯定会选择前面的一条,同舟共济。”

  “无限责任,那是把自己的老婆孩子都搭进去的。这么干,有胆识。下一步怎么办呢?”牛强想到现在的社会上,人与人的诚信太差,对于王大海给客户承诺,承担无限责任,也就是说,债是死不掉烂不完的,他点头称赞,继续提问王大海。

  “四个一点。即银行贷一点,客户赊一点,供应欠一点,员工集一点。银行我去跑,争取他们的支持,诉讼和解撒诉,继续贷款。我在南湖省有一个朋友,答应先借20万元,给我们做流动资金;客户呢,我不太熟,牛总陪我一起跑,一定要一家一户地登门,说明情况,争取理解,预收一点货款;供应商这一块,请牛总辛苦一下,在保证质量的前提下,同意暂时欠一至两个货款的单位,就可以发生业务往来;最后一点,是杨总的任务,回厂上班的和新聘用的员工,收一点集资款,比银行利率高一倍,也可以叫做‘四出员工’吧,即:出资、出心、出勤、出力,至于怎么操作,就不要我说了吧。”王大海在餐桌旁边走边说,就如同在精心策划一场大规模的战役。

  “保证完成任务,但董事长还是要说一下吧,数额要多少?”杨民生站起来说。

  “杨总抢得头功。具体数额,我已经安排顾老会计测算了投产资金,以缺口资金量的4:2:2:2比例分摊,四成是银行,其它的具体数额明早送到各位的办公室。”王大海回到自己的座位上,坐下来说,“牛总,你可有什么困难?”

  “建议现在开始喝酒,不谈工作,我保证去多搞一点资金回来。”牛总脱下自己的外套,搭在椅背上,卷起袖口说,“这一阵子,我是咬口生姜,喝口醋——尝尽辛酸啊!跑反哪是人过的日子,天天提心吊胆,躲在深山老林里,深更半夜,野狗一叫,胆战心惊,时刻猫着门缝,生怕有人摸进来。”

  “光头,上菜开酒,给牛总压惊。”王大海招乎章文,笑着对牛强说,“我把刚才的话说完,关于资金的事,德信为本,按计划办事,多了也不划算,闲置资金。虽然不收息,但也是一个人情债。”

  “好!遵命不如从命,赊款的事,你就放一百二十四个心。大家看,鱼头对天,福在这边。大海,鱼头对着你,你得喝一杯。”牛强手按餐桌上的转盘,指着鱼盘说。

  “我建议大家第一杯酒,先共同敬老董事长。前辈已经把路子开出来,需要我们去发扬光大,老董事长留下的是一个公司繁荣的开始,我们一定要从零开始,把企业做大做强。愿老董事长安息!”王大海举起手中的酒杯,一饮而尽。

  大家全部起立,举杯一口喝干。喝完酒,牛强没有坐下,大声说:“大家不要坐,我建议都斟满酒,共同敬鱼头酒。”牛强走出自己的座位,来到王大海的身边,“我是特意打‘面的’过来的。大海,喝了鱼头酒,宇宙任你游。”

  “你们的心意我领了,酒量不行,你们就饶恕我少喝点吧。”王大海喝下第一杯酒后,耳根泛红,他在有意控制自己,生意场上,酒量只能喝到三分,不能随着性子。

  杨民生也接着牛强的话说:“董事长,喝了鱼头酒,好事跟着你,就是跟着大家,企业不就一帆风顺。”

  章文急忙站起来,跑到王大海的身边,端起杯子说:“我替海哥喝了。”

  “不行。他是你哥,可他还是我们公司的老大呢。要带酒也轮不到你。人在江湖走,哪能不喝酒。”牛强抓住章文伸出去准备端杯子的手,抬起头对王大海说,“量小非君子,不喝不丈夫。”

  “光头,这杯酒你不能带,我喝。祝德豪公司超越老公司已经走过的历史,把过去作为起点,新公司从零开始,拚搏进取,再创辉煌。”王大海端杯一饮而尽。

  “好心计,好能力,不如我牛强有个好运气。你是公司好老大。”牛强被王大海豪爽的义气所折服,自我感叹地说,“从零开始,德豪雄起。”

  

  第二十六章 遭遇雷击

  

  德豪公司有条不紊地恢复运转起来,一扫昔日门庭冷落,花枯叶落,凄凉衰败的景象。回厂的老员工带着新聘的员工,把车间打扫得干干净净。杨民生组织技术人员抢修设备。牛强陪同王大海快马加鞭地走访客户,得到客户的理解和支持,预付了一部分资金。银行通过做工作,也同意解冻,帐户正常运转。更让王大海高兴的是,张胖子不但汇了二十万元过来,还说近期到滨江市,想在滨江市考察投资兴业。

  当生产恢复以后,王大海挑战自己的最大问题,管理起来不是很直接。每名工人都在不同的流水线上操作,不象在劳改队,带一帮人干活,工地上大声一吼,三里外的都能听得见,干事卖不卖力,在自己的眼中,一目了然,对于痞懒散漫的人,如果他不知天高地厚,那可能拳头就要上去说话。基本上,都不需要自己动手,一个眼神,或是一个脸色,我这里还没有吭气,阿不力孜就已经把那个不长眼的人给狠狠地捶了一顿。

  当王大海坐在自己办公室里的时候,工人劳动状况不在自己的眼中,只能通过生产报表上的数字,分析劳动生产率的高低。觉得这种管理方式,好像隔了一层,自己一时还不太适应。还是当面锣,对面鼓的好,一是一,二是二,明明白白,痛痛快快。哪像现在,不能当面说服员工,偶尔加个班,支付了加班费,还说你是剥削。如果声音大一点,动一下手,那肯定骂你是法西斯魔鬼,没有人性。有的人,真是掉进灰里的豆腐——拍不得也打不得。现在的员工个个都像爆竹,一点就炸。又像一堆干柴,随时烈火冲天。还好陈胜、吴广没有穿越到当代,否则,说不定哪一天就带领他们揭竿而起。也没有藏匿极端分子的后代,不然,还不来个威力无比的人肉炸弹,把办公楼夷为平地。

  一天,一位老工人在走进楼梯时,王大海能清晰地听到老工人的大嗓门,嚷嚷着,谁也不能阻拦,他要直接找董事长。办公室主任准备硬拉这位老工人,到办公室里说,有什么事,办公室立即上报给董事长。王大海走了出去,把老工人接到自己的办公室,请他坐下,并泡了一杯茶端给老工人。王大海想到张胖子说的,在人之下时,要把自己当人;在人之上时,要把别人当人。老工人肯定家里遇到什么难处,或者,在工作中有什么委曲。王大海深有感触,自己过去就是有委曲没有地方去诉说。他热情而又诚恳地问:“老师傅,您刚才不是说要找我吗?”

  老工人睁着混浊的眼睛,脖子粗红得像一根老树桩。对王大海大声说:“就是你的企业,也不能瞎糟蹋。”

  “怎么啦?老师傅。”

  “怎么啦!你去看一看,车间旁边,那间厕所里的灯,大白天的,昨天看,是亮的,今天上午去看,是亮的,刚才去看,还是亮的,多让人心痛,白白浪费多少度电,这样下去,工厂要是不倒,我不是人,是你家养的猪。”

  “老师傅,说得对,是我的管理没有做好。你随手可把灯拉灭了。”

  “没有,又不是我拉开的。”

  “哦,我知道了。”王大海说着,立即叫来办公室人员,到厕所里去拉灭灯,并吩咐他们,把灯换成声控的。

  “不是我在鸡蛋里挑骨头,没事找事,在有意说你。老董事长那时,就没有出现过这种情况。”

  “他是用什么办法来堵塞跑冒滴漏的?”

  “简单得很,老董事长气不过,把灯泡给下掉了。”

  “黑灯瞎火的,要是上厕所,多不方便。”

  “对于不自觉的人,给他踩几回屎,就长记性了。”

  王大海让办公室里的人,记下这名老工人的名字,大家都要关心企业的一点一滴,提合理化建议。企业虽然是老板的,但是,老板又带不走,每个人的饭碗可都是自己要端的。如果把企业搞砸了,不就是砸了自己的饭碗。

  王大海在思索企业的执行力问题。书本上说,执行力,把想法变成制度,把制度变成每个人的自觉行动,把行动变成丰硕果实的能力,怎么来提高执行力?王大海找出一本朱兆有的日记,翻动着布满灰尘的书页,王大海的眼睛看到,那日记里的文字站起来跟他说,做为一名老总,不能有节假日,保证每天晚上,自己办公室里的灯是亮的,如果能这样做,员工每天从你办公室的光芒中感受到的是温暖,是感激,是踏实,在工作岗位上干得就更主动、更有劲、更认真,还愁企业搞不好吗?如果企业做大到集团化,那就要靠老总人格的光芒,思想的光芒和制度的光芒在员工心中照亮。

  王大海还看到朱兆有日记里记录着,一名员工写给他信的一段话:你不要问我是谁,你也不可能知道我是谁,我这个岗位几乎没有老总来过,以前上班,总是没劲,懒得动手,自从发现你办公室里的灯光,我像触电一样,有一种不期而遇的温暖,班中闲不住,时不时,这里擦擦油,那里抹抹灰。落款,一家人。

  深夜,大地已经沉睡,天空中,整片的云团急速移动,凶猛地吞没了那一轮刚出炼炉的金色的满月,空气凝固,稍许,电光不住闪动,霹雳一个连着一个,接着

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