首席人才官-第96章
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“听听听听，你就是一个才女，连说个梦都如此精彩。”
”做梦，是自由的，说梦，便不自由。”
“你在东城的事情，我或多或少有听人说起，但如果你选择了回来，选择了乘风，那么就应该好好把以前的放下，重新开始。”
“领导，你又给我洗脑了是不是？”
“哈哈哈，不说了，不说了，难得我们聊得如此起劲，感觉我们好久都没有这样轻松聊天了。”
“是呀，都快一年了吧。”
有高跟鞋走近门口的声音，苏是随着一声轻轻的敲门声把眼光看了过去。是陈秋拿着文件找欧阳钥来签字。
“那你们先忙，我回办公室了。”
“苏是，晚上有空吗？一起吃饭吧。”陈秋回头叫她。
“今晚吗？好的。”
苏是刚答应完，心里就后悔了。本来是觉得跟陈秋都是老同事，不管聊什么都不会尴尬，但如果聊乘风呢，她怎么回答，还有，现在苏是最害怕的事情还不是乘风，而是关于笙湖的信息。
“不好意思，陈秋，我刚想起来，我晚上有个小型同学会，能不能过几天我再请你吃饭呢。”这么委婉的信息发出去之后，苏是才算缓了口气了。为了给自己的小谎才圆得更像些，下班点没到，就叫了萧晴与何欢在办公楼下等着自己了。
“快跟我们交代下在东城的故事吧？不，现在应该是事故了吧？”何欢永远是那么心直口快，她的话被萧晴一个眼神打断了。
“唉，不提了。等我有心情的时候再说吧。”
“那你跟乘风怎么样了？我看他的朋友圈一直不更新的，之前更新很勤的。”何欢咬着饮料的吸管。
“萧晴，我问你一个专业的问题啊，如果，我说如果，”苏是还没说完，又被何欢打断的了，“不用如果，我知道你想问的就是你自己本尊。在我们两个面前，你还用得着如此说话吗你。＂
＂好吧，我明说，我觉得我跟乘风无法讲一些心事，或说在她面前，要说都说好，要么就是为了一些工作上的事吵架。”
“我们有一个通病：和爱的人吵架，却和陌生人讲心里话。当然，我与何欢不是陌生人，但你还是不能把东城的事讲给我们听，有时甚至一个网友你可能还会说对不对？”
苏是笑了笑。
“我们的亲近，或是你与乘风的亲近，反而成了畅所欲言的阻碍，就像我们以前大学刚毕业在外地找工作一样，如果心里有什么想说的话，第一时间不会想到父母、朋友或是和自己比较亲近的人，相反是一些离的比较远的人，或者只是网友。因为和亲近的人说的话，会遭到泼冷水，或者评价，给建议，感觉被指责，你和她们说，我想创业，她们会回答，这不靠谱，风险太大，还是稳定的工作好；
你和她们说，我男朋友对我不好，她们会说，是不是你哪点没做好？你应该怎么怎么怎么。。。不要脾气那么大，要多互相体谅。”
“好像真是这样。”
“因为彼此太过亲近，以至于很多东西没有了清晰的界限，看起来都是为你好，或者只是开玩笑，但其实还是蛮受伤的。因为没有足够了解，陌生人少了一些偏见，多了一些倾听和共情，这让我们表述过程中也更加感受到被接纳。而爱的人更多的是给建议，这在当事人没有能力去执行的时候，都变成了指责。”
“因为是亲近的人，所以在意这份关系，想要维持这份关系，又因为是亲近的人，所以想要满足对方的期望，想要让对方开心。而这个时候，我们往往会压抑自己真实的想法，而表现出对方期望的样子，并以为我们这样做，对方会满意。”萧蜻喝了一口酸奶，又放了下来，倒不看苏是，像是在说自己一样。
“通常，我们在亲近人面前歇斯底里表达真实情绪的时候，其实是在内心大声呼唤：我渴望你能够看到我的无助，我需要你和我一起解决问题，一起面对。而在陌生人面前：因为知道他不是当事人，对直接解决问题不会有太大帮助，更多的是渴望有一个人听我们发泄就够了。”
“完全说对，来，喝一个。”
“喝什么奶呀，上酒呀。”何欢招呼服务中开一瓶红酒。
“喂，喂，你今天开车来的。”
“没事，倒是叫我男朋友过来，让他开，送我们回去。”
“故意秀恩爱的对吧？”
“恩爱哪有你的阶位高呀，萧晴嘛只有一个老公，法定的，我呢只有一个男朋友，目前稳定的，只有你，一大片森森呀，任你挑。”
第129章 两不相欠？（）
“对了，上次过来给你感冒药的那个潘什么来着，他跟乘风比较呢？”
“不是说过了吗，人可以比较，爱情无法比较的。不想聊这些。”
“你是完全没放下东城那边的人吧？”
“苏是，你的性格表面上看着坚强，其实真的需要释放。”
“好吧，来来来，让姐帮你释放吧。”何欢已经开了红酒。
喝酒的人不止只有她，还有近在江城的笙湖。
“妈，你不要逼我了，之前是装病，现在又来这套，你知不知道你们不断地给我制造内疚感，从而获得对我的控制感，真是是很失败的。以前苏是就说过，成熟的人，应该懂得为自我负责，而不是让别人承担，或者引起别人的罪恶感。所有已经发生的苦难，且让我承担，且于我终结。自我牺牲里没有滋养，有的是期待、压力和负担。若我没有符合你的期望，我从你那里拿来的，便不再是营养，而是毒药，它制造了内疚、怨恨，甚至仇恨。”
“瞧瞧，三句话不离苏是，她说的话你都记得，这些什么道理我们听不懂，我只要你不要乱喝酒了。＂
＂不喝酒的话，我能做什么？＇
＂你可以去上班，可以去陪陪黄颜呀。”
“上班？我不是天天去吗？陪她？你们不是一直陪着她吗？”
“阿湖啊，那你不要喝酒行不行，不管去做什么？”
“我能去找苏是吗？＂不能吧，除了想见她，想跟她在一起，我只有喝酒了，否则我会痛苦死的。明白吗？妈，你明白吗？把酒给我。不给我也行，我出去喝。”
两不相欠，才是最好的相处模式也是最好的分手形式，但是对于苏是与笙湖来说，并不是。
想起何欢说起何夕都当两个孩子的爸爸了，说要是当初直接嫁给她哥的话，她现在也是儿女双全的完美女人了。不过，同样，萧晴说的，不管嫁给谁，婚姻都无法完美的，毕竟跟谁在一起都是有所遗憾的。这才是真实的人生。
苏是并没有让何欢的男朋友送她们回去，而是通知了清舞过来接她。但并不是自己的车子，虽然她下了车请苏是上来。车与开车的都是潘随歌。
“我在公司加班呢，刚好潘总也在我办公室对账，所以就搭他的车来接你了。反正你们也是老朋友，没事吧。＂
“你倒是会使唤你领导啊。”苏是扣上安全带，朝随歌笑了笑，“你呀，还是小心你这些部门小姑娘吧，个个厉害着呢！”
“苏大小姐，你就不能在我领导面前说几句好话吗，我男朋友还约了看电影呢，这不，我还是坚持加班后出来的。对了，潘总，你让我在下一个路口下车就行了。”
“其实，清舞帮了我不少，我毕竟对这个行业不熟悉，特别是现的公司，清舞又是老员工，我得谢谢她才好。”
“不用客气，潘总，你呀，那么亲和，我要是没有男朋友呀，肯定追求你。”
一番话说得随歌红了脸，“哈哈。你们这些小姑娘就爱开我们玩笑。”
“小姑娘？我不小啦。何况你也不大呀。真是的。你没女朋友吧？我们都觉得你没有女朋友，因为每天加班到最晚，早上又来得早，哪有时间陪女朋友呀？不不，不对，是哪有时间谈恋爱呀。老板招了你呀，是招对了。”
“哈哈，你到了，到了，还不下车呀，真是话多。”
“走了，明天见，两位。”
“清舞就这性格，你不要见怪。”
“她很直爽，工作中确实也帮了不少。你喝酒了？”
“嗯，喝了一点，没醉。”
“想不到你也会喝酒，有烦心事吗？＂
＂没有呀，就是跟以前的老同学没见面了，开心嘛，就喝了一点。”
“对了，你上次要我查的帐本我已经核对出来了，果然有很大问题，但欧阳钥应该是通过集团的费用上报进去的，只是内容*嘛胡乱找了一堆而已，就是结果金额是没问题的，他把项目名称上动了手脚。”
“经办人上，我是指这些项目上，除了欧阳钥与朱婷外，还有其他人经手吗？”
“集团琼玉是最后签字的，其他经办人，好像没有了。”
他可能不知道苏是心中想问的是乘风的名字，她知道很多事情他也涉及到其中，但又不希望他真的也牵累在内。
“你是不是还有其他怀疑对象？把名字告诉我，这样我就能更加留意费用单了。”
“哦，暂时没有。绿灯了，走吧。”
“你是不是刚才想问乘风？＂他还是把她心中所疑问了出来，”目前这几张单子上都没有他的签字，毕竟他的身份是离职状态，至于合作方的上联系人，也没有出现他的。“
“哦。那就好。”这句那就好也透露了苏是的关心。可惜接下来的话让她又揪了起来。
“不过，名单上没出现的经办有时越是幕后者，毕竟真要搞些动作的话，越不会如此明显的。”
“对了，集团审计部那边的事我不方便询问，但是，你这边还要应付欧阳钥是得花不少心思的，取胜于他并不容易的，哪怕你是我推荐过来的，可能需要集团那边的一些配合，才能让他放心让你操作财务业务。”
“嗯，最高领导已经找过我了，也愿意支持我这边放长线掉大鱼。适时会放些风声出来让我取信于他。”
“我怎么感觉你现在像是在做简谍一样。”
“不，还是双面简谍。”
“放心吧，以后酬劳少了你的。”
“我并不是为了集团给我丰厚的待遇或是平台，我是相信你，支持你而来的。＇
“哪怕违背你的原则？”
“你不会让我违背我的原则与底线的。所以我自己也心甘。”
“现在才发现你这个人说话很厉害呀。都觉得做财务之人都是嘴笨的，想不到你还如此灵巧。”
“是吗？处在如此特殊时期，不得不小心说话呀！”
什么都不做并不代表什么都不会变。如果说在此之前，所有她与乘风之间的吵架或是误会都是彼此之间的试探，都是为了在谈判中为自己增加筹码——谁越表现在乎，谁越容易输——那么到这一刻，她撤回消息的瞬间，也就等于正式退出了谈判。
而他始终觉得是苏是有错在先，理应她先主动发出示好的邀请与态度。但他没有等来苏是的信息，而是等到了公司的职退通知！而苏是还是从部门的一个小姑娘那里得知边上的Ｆ公司的情况，她也有朋友在那里做人事管理。
乘风的试用期没通过，严格来说，公司以调整战略为由裁掉一批试作用期的员工与管理人员。
他没有胡子拉渣地来跟苏是说这件事，而是苏是百般焦急地出现在他公司。
这家公司本就不适合他的发展，如果不是因为离自己的公司比较近，也许他就不会考虑来这里求职。
苏是心怀愧疚陪走进他的办公室，而外面的公共办公区域还有十来个跟他一样的同事，都在唉声叹气。
“心急乱投医，换工作不用太急，何况时机不对，可能就找不到最适合自己的。”苏是想帮他整理办公室的私人物品，但乘风拒绝了。
“外面那些人也全部是试用期间被辞退吗？”苏是看了看外面一眼，继续问他。
“反正都还在试用期间，对大家都好，长痛不如短痛。”乘风并没有抬头，只顾整理他抽屉的文件。
但她听得出来，他尽力在控制着不想与自己吵架，苏是坐了下来，平静地说，“乘风，你们都签订了五年的劳动合同，试用期是六个月，虽然没考核转正，但劳动法关于经济补偿的规定是不区分试用期员工和正式员工的，所以即使是在试用期被裁员，同样可以获得经济补偿。”
他放下手中的动作，带着讽刺地笑，“补偿？怎么补偿？”
“也是按照《劳动合同法》第四十七条的规定进行补呀：工作六个月以上不满一年的，按一年补，企业向劳动者支付一个月工资的经济补偿；不满六个
